A ESTAS ALTURAS ESTÁ MUY CLARO QUE LA TAN TRAÍDA Y LLEVADA TRANSFORMACIÓN DIGITAL DE LAS ORGANIZACIONES ES MUCHO MÁS QUE UN CAMBIO EN SUS SISTEMAS INFORMÁTICOS O EL DESARROLLO DE PLATAFORMAS O APLICACIONES DIGITALES. LAS EMPRESAS DEBEN INCORPORAR LA DINAMICA DE TRANSFORMACION EN SU VISIÓN Y MODELO DE GESTIÓN. ESTE LIBRO PRETENDE SER UNA GUÍA ÚTIL E INTEGRAL DE TODO LO QUE UNA ORGANIZACIÓN DEBE HACER PARA COMPETIR, CRECER Y PROSPERAR EN ESTA ERA DE DISRUPCIÓN TECNOLÓGICA.