I utvecklingen av styrelsearbetet har Styrelseakademien spelat en viktig roll, inte minst för medelstora och mindre företag och organisationer. I förskjutningen mot de affärsmässiga komponenterna i styrelsearbetet tar Styrelseakademien ett initiativ i form av samverkan vid tillkomsten av denna handledning för styrelsen och strategiarbetet.



I boken presenterar jag en struktur för styrelserollen i företagens och organisationernas strategiarbete kompletterat med basala kunskaper inom strategi som utgör en väsentlig komponent i management, dvs styrning, ledning och strategi.