La Ley de Prevención de Riesgos Laborales y el Reglamento de los Servicios de Prevención establecen el deber empresarial básico de formar a los trabajadores en materia de seguridad y salud laboral.

Para que el empresario -público o privado- lleve a cabo el correcto cumplimiento de este deber se requieren dos presupuestos imprescindibles:
· Informar al trabajador de los riesgos a los que está expuesto y
· Formarlo adecuadamente para que conozca los medios de protección que tiene a su disposición y las condiciones en las que debe utilizarlos.

Este manual -muy didáctico- se ha realizado teniendo en cuenta que sus destinatarios no tienen porqué poseer conocimientos jurídicos; por ese motivo, el autor utiliza numerosos cuadros explicativos, recordatorios y cuestionarios para la autoevaluación. De esta forma, se ha logrado un libro muy práctico y ameno que respeta la estructura y contenidos del programa de formación recogido en el Anexo IV del Reglamento de los Servicios de Prevención.