Ergebnisorientiert delegieren - Engagement fordern, Selbstverantwortung fördern
GablerSivumäärä: 192 sivuaAsu: Pehmeäkantinen kirjaPainos: 2002Julkaisuvuosi: 2013, 28.11.2013 (lisätietoa)Kieli: Saksa Das Autorenteam kombiniert methodisch Management durch Delegation und zielorientierte Führung. Der Leser beginnt, seinen Führungsstil zu überprüfen, und erhält Anregungen, die Motivation seiner Mitarbeiter durch Fordern, Fördern und selbstverantwortliches Handeln zu steigern. Mit Checklisten, anschaulichen Grafiken und praxisnahen Beispielen.
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