Sovremennyj rukovoditel ponimaet, chto krome rabochikh mest v kompanii dolzhny byt sozdany dopolnitelnye uslovija dlja stimulirovanija i podderzhanija aktivnosti sotrudnikov, ikh zhivogo interesa k rabote. Dannaja kniga predstavljaet soboj prostoe, ponjatnoe i effektivno rabotajuschee rukovodstvo po motivatsii personala. Zdes predlagajutsja konkretnye primery, zadachi, oprosniki, testy, ankety, sovety i rekomendatsii, kotorye mozhno primenit dlja razrabotki i podderzhanija sistemy motivatsii personala v kompanii. Kniga prednaznachena rukovoditeljam vysshego i srednego zvena upravlenija i spetsialistam v oblasti chelovecheskikh resursov. Ona budet polezna biznes-treneram, konsultantam po upravleniju personalom, studentam, spetsializirujuschimsja v etoj oblasti, i aspirantam.