In dieser Arbeit wird die Geltungsweise von konzerneinheitlichen Tarifvertragen mit transnationaler Reichweite untersucht. Einen Schwerpunkt bildet die Frage, wie Tarifvertrage im System des Internationalen Privatrechts einerseits und im Konzernzusammenhang andererseits eingeordnet werden koennen. Die Untersuchung soll die Moeglichkeiten aufzeigen, die Konzerne haben, um ihre Tarifstruktur international vereinheitlichen zu koennen.