MUUTOSPROSESSIN OHJAAMINEN
Dialogia oySivumäärä: 250 sivuaAsu: Pehmeäkantinen kirjaPainos: 2. painosJulkaisuvuosi: 2002 (lisätietoa)Kieli: Suomi Muutos on päivän iskusana. Vaikka muutoksesta puhutaan sen dynamiikkaa ei useinkaan ymmärretä. Kirjan teemana toinen toistemme auttaminen muutosprosessissa. Sen ytimenä on se, että ajatus muuntuu eläväksi, tuntevaksi toiminnaksi.
Se suunnitellaan niin, että ajattelu, tunne-elämä ja toiminta saavat aineksia kehittymiseensä. Onnistumisen myötä minuus vahvistuu, vuorovaikutus selkiytyy ja jämäköityy, oman todellisen vaikutuskehän rajat kirkastuvat ja paperinmakuiset aloitteet muuttuvat työyhteisössä aktiiviseksi toiminnaksi.
Kirja on verraton ja toimiva apuväline erilaisten ryhmien ohjaajien, kouluttajien, työyhteiskonsulttien, työnohjaajien ja johtajien työn tueksi. Sen monipuoliset harjoitustehtävät varmistavat viestin perillemenon ja tekevät oppimisesta mielenkiintoisen elämysmatkan.