Rätt Arbetsrätt 2019 innehåller det senaste inom arbetsrätt och HR. Bland nyheterna återfinns nya regler om arbetsgivarens skyldigheter att upprätta en rehabiliteringsplan, avgöranden från Arbetsdomstolen gällande diskriminering och otillåtna stridsåtgärder samt vad den nya lagen om företagshemligheter innebär. Rätt Arbetsrätt vänder sig till förhandlare, jurister, ombudsmän, personalansvariga, HR-chefer och andra som är i behov av lättfattlig information om arbetsrätten.