Johtamisen ja ihmisten haastamisesta ja uudistumisesta on mahdollisuus löytää todellinen menestys organisaatiolle. Helena Åhman esittelee johtamiseen liittyviä menestymis- ja epäonnistumistekijöitä sekä miten edellä käsiteltyjä asioita voi kehittää. Åhman haastaa kehittämiseen liittyviä ajattelumalleja, ja esimerkiksi johtamiskoulutuksen tarvetta. Kirja tarjoaa myös näkökulman menestyneiden suomalaisten johtajien ajatuksiin ja tulkintoihin johtamisesta.