OEffentliche Unternehmen wurden in der bisherigen Corporate-Governance-Diskussion kaum berucksichtigt. Aufgrund ihrer unterschiedlichen Zielsetzungen und Ausgestaltung gegenuber privaten Unternehmen werfen sie eigenstandige Freiheits-, Transparenz- und Steuerungsprobleme auf und erfordern folglich auch eigenstandige Corporate-Governance-Grundsatze. Ausgehend von diesem Befund untersucht die Arbeit - nach einer einfuhrenden Darstellung der theoretischen und praktischen Grundlagen der Corporate Governance und der oeffentlichen Unternehmen - zunachst, welche allgemeinen Organisations- und Strukturdirektiven das nationale Recht sowie das europaische Gemeinschaftsrecht den staatlichen Unternehmen vorgeben. Anschliessend erfolgt eine problemorientierte Betrachtung der verschiedenen, massgeblichen Typen oeffentlicher Unternehmen: Gewinn-, Monopol-, Defizit- und Querverbundunternehmen.