Zur Einstellungsforschung gehort die Messung und die Strukturanalyse von Einstellungen, die Analyse von Prozessen der Einstellungsanderung und die Analyse der Relationen von Einstellungen und Verhaltensweisen. Probleme und Ergebnisse dieser vier Forschungsansatze werden diskutiert, und das Komponentenmodell fur Einstellungsobjekte wird als umfassendes Einstellungsmodell weiterentwickelt und in zwei Feldstudien zu den Einstellungen und Verhaltensweisen von Studenten gegenuber Lehrveranstaltungen gepruft."