EL EJERCICIO LEGÍTIMO DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES NO PUEDE SER DETERMINADO EN ABSTRACTO, DEPENDE DE SU DESARROLLO DENTRO DE UN CONCRETO CONTEXTO VITAL QUE DETERMINA SU AJUSTE A LAS PARTICULARES CARACTERÍSTICAS DE LA RELACIÓN JURÍDICA EN QUE SE DESENVUELVE. ESTA INVESTIGACIÓN DIRIGE SUS ESFUERZOS A LA DELIMITACIÓN ARMONIZADORA DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES A LA INTIMIDAD, SECRETO DE LAS COMUNICACIONES, PROTECCIÓN DE DATOS Y DERECHO A LA PROPIA IMAGEN EN LAS RELACIONES JURÍDICO LABORALES AJUSTANDO O MODULANDO SU EJERCICIO DE ACUERDO A LAS PARTICULARIDADES PROPIAS DEL CONTRATO DE TRABAJO Y DE LAS CIRCUNSTANCIAS ESPECÍFICAS QUE EN CADA SITUACIÓN EN CONCRETO PUEDAN PRESENTARSE ATENDIENDO PARTICULARMENTE A LA FACULTAD DEL EMPRESARIO PARA CONTROLAR Y VIGILAR LAS ACTIVIDADES LABORALES DE SUS TRABAJADORES.