Tässä hankkeessa tavoitteena oli selvittää kyselyn perusteella nykyiset henkilöstön kaytössä olevat perinteisistä poikkeavat työvuoromallit Pirkanmaan sairaanhoitopiirissa ja kokeilla erilaisissa työyksiköissä uusia työvuoromuotoja ja löytää malleja, jotka auttavat työntekijöitä jaksamaan paremmin työelämässä.