Gordon Müller-Seitz (ed.) | Akateeminen Kirjakauppa

POSITIVES MANAGEMENT : ZENTRALE KONZEPTE UND IDEEN DES POSITIVE ORGANIZATIONAL SCHOLARSHIP

Max J. Ringlstetter (ed.); Stephan Kaiser (ed.); Gordon Müller-Seitz (ed.)
Gabler Verlag (2010)
Pehmeäkantinen kirja

71,50 €

Positives Management : Zentrale Konzepte und Ideen des Positive Organizational Scholarship

Max J. Ringlstetter (ed.), Stephan Kaiser (ed.), Gordon Müller-Seitz (ed.)

71,50 €

Gabler Verlag
Sivumäärä: 276 sivua
Asu: Pehmeäkantinen kirja
Painos: 2
Julkaisuvuosi: 2010, 25.11.2010 (lisätietoa)
Kieli: Saksa

Die Harvard Business Review hat die Forschungsrichtungen Positive Organizational Scholarship und Positive Psychologie als "breakthrough ideas" bezeichnet. Im vorliegenden Buch skizzieren Wissenschaftler den aktuellen Stand des Wissens zum Thema Positives Management.

LISÄÄ OSTOSKORIIN

Tilaustuote | Arvioimme, että tuote lähetetään meiltä noin 4-5 viikossa

Myymäläsaatavuus