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Gisela Osterhold | Akateeminen Kirjakauppa

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Veränderungsmanagement - Wege zum langfristigen Unternehmenserfolg
Gisela Osterhold
Gabler (2002)
Kovakantinen kirja
62,10
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Siirry koriin
Karriere ab 45 - Und jetzt erst recht: Start zum beruflichen Aufbruch
Gisela Osterhold; Susanne T. Hansen
Gabler (2003)
Kovakantinen kirja
54,60
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Siirry koriin
Veränderungsmanagement - Wege zum langfristigen Unternehmenserfolg
Gisela Osterhold
Gabler (2012)
Pehmeäkantinen kirja
45,30
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Siirry koriin
Karriere ab 45 - Und jetzt erst recht: Start zum beruflichen Aufbruch
Gisela Osterhold; Susanne T. Hansen
Gabler (2012)
Pehmeäkantinen kirja
36,90
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Coaching als Führungsprinzip - Persönlichkeit und Performance entwickeln
Gerhard Lenz; Heiner Ellebracht; Gisela Osterhold
Gabler (2007)
Pehmeäkantinen kirja
48,10
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Siirry koriin
Systemische Organisations- und Unternehmensberatung
Heiner Ellebracht; Gerhard Lenz; Gisela Osterhold
Gabler, Betriebswirt.-Vlg (2009)
Pehmeäkantinen kirja
97,90
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Siirry koriin
Systemische Organisations- Und Unternehmensberatung - Praxishandbuch F r Berater Und F hrungskr fte
Heiner Ellebracht; Gerhard Lenz; Gisela Osterhold
Gabler Verlag (2011)
Pehmeäkantinen kirja
54,50
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Siirry koriin
Vom Chef zum Coach - Der Weg zu einer neuen Führungskultur
Gerhard Lenz; Heiner Ellebracht; Gisela Osterhold
Gabler (2012)
Pehmeäkantinen kirja
48,10
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Siirry koriin
Vom Chef Zum Coach - Der Weg Zu Einer Neuen Fuhrungskultur
Gerhard Lenz; Heiner Ellebracht; Gisela Osterhold
Gabler Verlag (2000)
Kovakantinen kirja
96,30
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Systemische Organisations- und Unternehmensberatung - Praxishandbuch für Berater und Führungskräfte
Heiner Ellebracht; Gerhard Lenz; Lars Geiseler; Gisela Osterhold
Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG (2018)
Pehmeäkantinen kirja
66,80
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Veränderungsmanagement - Wege zum langfristigen Unternehmenserfolg
62,10 €
Gabler
Sivumäärä: 239 sivua
Asu: Kovakantinen kirja
Painos: 2., überarb. Aufl. 2
Julkaisuvuosi: 2002, 29.05.2002 (lisätietoa)
Kieli: Saksa
Über das, was morgen ist, haben wir keine Kontrolle, das gibt uns Raum zum Träumen. Sich keine eigenen Träume zu erlauben, nicht zu wissen, dass aus ihnen die Kraft für Ungewöhnliches und die Ausdauer für Un­ glaubliches erwächst, macht uns arm. Als Kinder waren wir an­ ders: neugierig, allem Neuen zugewandt und durch die Warnungen der Erwachsenen oft nicht abzuschrecken. Unsere Welt braucht dringend Menschen, die sich nicht ängstlich zurücknehmen, son­ dern begeistert suchen, wo es etwas zu entdecken gibt, Menschen, die sich die eigenen Ideen nicht von vorgefertigten Lösungen ver­ sperren lassen. Wo auch immer unser Platz ist und worin unsere Verantwortung besteht, wird uns die Liebe zu Menschen langfris­ tig mehr Erfolg bringen als Konkurrenz und Feindseligkeiten. Un­ sere wichtigste Aufgabe ist es, den eigenen Erfolg nicht auf Kosten anderer zu suchen und trotzdem in unserem Wirkungskreis Bezie­ hungen und Strukturen zu verändern und zu verbessern. Mein herzlicher Dank und meine Verbundenheit gilt allen, die dazu beigetragen haben, meine Gedanken zu entwickeln und wei­ terzubringen; die mir ihre Ideen mitteilten; von deren Wissen und Erfahrung ich lernte; mit denen ich arbeitete und die mich aktiv unterstützten, mir Mut zusprachen und mir vertrauten. Darmstadt, im Mai 2002 Gisela Osterhold 8 Vorwort . . Uberblick Dieses Buch will Ihnen ein Ratgeber sein und Sie durch das Gebiet des Veränderungsmanagements führen. Es gibt sehr praktische Hinweise, weshalb so viele Veränderungen scheitern, und be­ schreibt dann neue Ansätze für den langfristigen Unternehmenser­ folg.

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Veränderungsmanagement - Wege zum langfristigen Unternehmenserfolgzoom
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ISBN:
9783409288774
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