SULJE VALIKKO

Englanninkielisten kirjojen poikkeusaikata... LUE LISÄÄ

avaa valikko

Vega Zagier Roberts | Akateeminen Kirjakauppa

Haullasi löytyi yhteensä 5 tuotetta
Haluatko tarkentaa hakukriteerejä?



The Unconscious at Work - Individual and Organizational Stress in the Human Services
Anton Obholzer; Dr. Vega Zagier Roberts; The Members of the Tavistock Clinic Consulting to Institutions Workshop
Taylor & Francis Ltd (1994)
Pehmeäkantinen kirja
41,50
Tuotetta lisätty
ostoskoriin kpl
Siirry koriin
Managing Mental Health in the Community - Chaos and Containment
Angela Foster; Vega Zagier Roberts
Taylor & Francis Ltd (1999)
Pehmeäkantinen kirja
51,70
Tuotetta lisätty
ostoskoriin kpl
Siirry koriin
The Unconscious at Work - Individual and Organizational Stress in the Human Services
Anton Obholzer; Dr. Vega Zagier Roberts; The Members of the Tavistock Clinic Consulting to Institutions Workshop
Taylor & Francis Ltd (2015)
Kovakantinen kirja
227,10
Tuotetta lisätty
ostoskoriin kpl
Siirry koriin
The Unconscious at Work - A Tavistock Approach to Making Sense of Organizational Life
Anton Obholzer; Vega Zagier Roberts
Taylor & Francis Inc (2019)
Kovakantinen kirja
148,30
Tuotetta lisätty
ostoskoriin kpl
Siirry koriin
The Unconscious at Work - A Tavistock Approach to Making Sense of Organizational Life
Anton Obholzer; Vega Zagier Roberts
Taylor & Francis Inc (2019)
Pehmeäkantinen kirja
47,80
Tuotetta lisätty
ostoskoriin kpl
Siirry koriin
The Unconscious at Work - Individual and Organizational Stress in the Human Services
41,50 €
Taylor & Francis Ltd
Sivumäärä: 248 sivua
Asu: Pehmeäkantinen kirja
Painos: 1
Julkaisuvuosi: 1994, 11.08.1994 (lisätietoa)
Kieli: Englanti
Working in the human services has always been stressful, and the current massive changes in the organization of these services, together with dwindling resources and ever greater demands for cost effectiveness, add to the stresses inherent in the work. Even in the best run and best resourced organizations there are pockets of irrationality where unconscious institutional processes undermine both effectiveness and morale.
The contributors to this book use ideas drawn from psychoanalysis, open systems theory, Bion's work with groups, and group relations training to explore the difficulties experienced by managers and staff in a wide range of care settings. Each concept is illustrated with examples from practice to make it recognizable and useful to the reader.
Each chapter develops a theme relating to work with a particular client group or setting (including hospitals, schools, day centres, residential units, community services and many others), or explores aspects of work organization (for example, the supervisory relationship, facing cuts and closure, or intergroup collaboration). By describing both the difficulties and their own feelings and thoughts while consulting to these institutions, the authors offer the reader new ways of looking at their own experiences at work which will be both enlightening and helpful.

Introduction by: James Krantz

Tuotetta lisätty
ostoskoriin kpl
Siirry koriin
LISÄÄ OSTOSKORIIN
Tilaustuote | Arvioimme, että tuote lähetetään meiltä noin 3-4 viikossa | Tilaa jouluksi viimeistään 27.11.2024
Myymäläsaatavuus
Helsinki
Tapiola
Turku
Tampere
The Unconscious at Work - Individual and Organizational Stress in the Human Serviceszoom
Näytä kaikki tuotetiedot
ISBN:
9780415102063
Sisäänkirjautuminen
Kirjaudu sisään
Rekisteröityminen
Oma tili
Omat tiedot
Omat tilaukset
Omat laskut
Lisätietoja
Asiakaspalvelu
Tietoa verkkokaupasta
Toimitusehdot
Tietosuojaseloste