Corporate Governance, hyvä hallinto- ja johtamisjärjestelmä, tulee kaiken aikaa yhä ajankohtaisemmaksi haasteeksi monissa yrityksissä - tiivistyväthän siihen yrityksen menestymisen tärkeimmät perusteet. Markkinoiden, sijoittajien ja osakkeenomistajien asettamat vaatimukset yrityksen johdolle ovat kiristyneet. Vaatimukset koskevat mm. avointa tiedottamista sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan suhteen sekä raportoinnin oikeellisuutta, tehokkuutta ja muotoa. Lisäksi edellytetään yhä useamman riippumattoman johtajan jäsenyyttä nimitys- ja palkkiotoimikunnissa sekä tarkastusvaliokunnassa. Kirja määrittää, mitä sisäinen valvonta ja riskienhallinta pitävät sisällään, sekä pohtii tarkastusvaliokunnan, tilintarkastuksen ja sisäisen tarkastuksen rooleja hyvässä hallinto- ja johtamisjärjestelmässä. Kirjassa käsitellään johdon ja hallituksen vastuukysymyksiä sekä hahmotellaan johdon raportointivelvollisuuksia eri sidosryhmille. Kirja on tarkoitettu hallitukselle, johdolle, tarkastusvaliokuntien jäsenille, tilintarkastajille, sisäisille tarkastajille, asiantuntijoille.
